鼓勵人才向艱苦邊遠地區和基層一線流動

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原標題:鼓勵人才向艱苦邊遠地區和基層一線流動

2019年1月23日,中共中央總書記、國家主席、中央軍委主席習近平主持召開中央全面深化改革委員會第六次會議,審議通過了《關于鼓勵引導人才向艱苦邊遠地區和基層一線流動的意見》(以下簡稱《意見》)。近日,中共中央辦公廳印發了《意見》,并發出通知,要求各地區各部門結合實際認真貫徹落實。(新華社 6月19日)

《意見》指出,當前艱苦邊遠地區和基層一線人才匱乏問題仍很突出,難以適應促進區域協調發展、打贏脫貧攻堅戰、決勝全面建成小康社會、基本實現社會主義現代化的目標要求。黨的十九大報告提出,要“實行更加積極、更加開放、更加有效的人才政策”,把黨內和黨外、國內和國外各方面優秀人才集聚到黨和人民的偉大奮斗中來。

支持艱苦邊遠地區和基層加快發展,人才是關鍵。面對新形勢新任務,各級各部門要牢固樹立“人才資源是第一資源”的觀念,高度重視本地區的人才工作,積極出臺相關政策和待遇,推動各類人才向基層一線流動,讓人才安心留下來。

鼓勵人才向艱苦邊遠地區和基層一線流動是一項系統工程,各級各部門不能為完成任務將重點放在如何“引”進人才,還要注重對人才生活上、工作上的的關心和關懷。“水往低處流,人往高處走。”要突出抓好優秀人才作用的發揮,通過制定和落實優惠的政策對引進的人才予以重點培養,強化教育培訓促人才能力提升,切實加強人才隊伍建設,為艱苦邊遠地區和基層一線發展補充充沛的智慧力量。

鼓勵人才向艱苦邊遠地區和基層一線流動需要不斷拓寬引才渠道,除了加大公務員招錄、事業單位招聘考試、特崗教師招考、引進人才、大學生村官選聘、選調生選拔外,還要加強農業、林業、醫療等各類專業技術人才,讓各類人才在艱苦邊遠地區和基層一線干事有舞臺、創業有機會、發展有空間,真正做到到人盡其才、才盡其用。(慕容榕)

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